Firma Görüşleri
| TARİH | EĞİTİM ADI | KATILIMCI ADI SOYADI | POZİSYON | FİRMA İSMİ | EĞİTMEN | GÖRÜŞ |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 30.03.2010 | SATIŞTA MÜZAKERE BECERİLERİ | MELEK AKGÜN | Proje Sorumlusu | GENÇYILMAZ İNŞAAT | EBRU ÖZEL KARAKAŞ | Bu eğitmle birlikte nerede, ne zaman ve nasıl davranacağım ve konuşacağım konusunda bilgim arttı |
| 25.03.2010 | SÜREÇ YÖNETİMİ | KADİR CAMCI | Motor Montaj Test Grup.lid. | BMC SAN. TİC. A.Ş. | FIRAT ÖZEL | Süreç yönetimi eğitimi ile ''Sistematik Yaklaşım'' özelliğimde değişiklik olacak Süreç yönetimi eğitimi ile eksikliklerimi daha iyi görebildim. |
| 25.03.2010 | SÜREÇ YÖNETİMİ | NURAY KAFADAR | ARGE | DOĞUŞ VANA VE DÖKÜM LTD. ŞTİ. | FIRAT ÖZEL | Süreç karmaşasaını tanımı ve kavram ilşkileri netleşti Çalışan ve ekibimin eğitime gönderimini sağlamak |
| 18.03.2010 | HEDEF BELİRLEME TEKNİKLERİ | NERİMAN BAKIRCAN | Satış | Çamlı Yem Besicilik | SİNAN GÜLTEKİN | Misyon, vizyon ve hedeflerimi yeniden gözden geçireceğim Şirket stratejik plan raporları ve hedef belirlemelerle ilgili detayları uygulayacağım |
| 18.03.2010 | HEDEF BELİRLEME TEKNİKLERİ | NURAY KAFADAR | ARGE | DOĞUŞ VANA VE DÖKÜM LTD. ŞTİ. | SİNAN GÜLTEKİN | Hedeflerin gerçekleştirilebilecek kriterler doğrultusunda belirlenmeli |
| 13.03.2010 | ETKİLİ SATIŞ TEKNİKLERİ / SATIŞ VİTESLERİ | ÜLKÜ KAYA | Danışman | NİKKEN | EBRU ÖZEL KARAKAŞ | çok akılda kalıcı yaşam biçimi olabilecek konulara değiinilmesi çok olumlu satış yapıyor gibi değil daha doğal olmaya yönelim |
| 11.03.2010 | KRİZ DÖNEMLERİNDE LİDERLİK | SERAP GÜRSESLİ | HOMOLOGASYON | BMC SAN. TİC. A.Ş. | SİNAN GÜLTEKİN | yönetici adayı olarak liderliğimi sorgulamam gerektiğini anladım |
| 09.03.2010 | EĞİTİM PLANLAMA | ARZU DELİCAN | yönetim temsilcisi | AKUVATUR SU ÜRÜNLERİ TİC. VE SAN. A.Ş. | SELİM UZUNOĞLU - SİNAN GÜLTEKİN | daha detaylı ve programlı eğitim planlamaları yapmaya çalışacağım daha sistematik çalışmaya yönelenmeye çalışacağız |
| 04.03.2010 | ZAMAN YÖNETİMİ BECERİLERİ | MOHAÇ KILIÇASLAN | Grup Lideri | BMC SAN. TİC. A.Ş. | FIRAT ÖZEL | İşlerimi önem sırasına göre yapmam gerektiğini daha iyi kavradım |
| 27.02.2010 | STRES YÖNETİMİ | SERKAN ALKIN | Bölge Müdürü | Egam Group | SELİM UZUNOĞLU | Astlara daha fazla sorumluluk vererek onların stresini azaltmak ve akut stres vererek gelişmelerini sağlamak |
| 27.02.2010 | STRES YÖNETİMİ | BÜLENT DEVECİ | ÜRETİM ŞEFİ | Ege Endüstri | SELİM UZUNOĞLU | Hiyerarşi, kişisel ihtiyaçların karşılanma derecesisonucu oluşan stres ile ilgili daha geniş bakış açılı tıbbi inceleme alanlarını öğrendim |
| 25.02.2010 | PERFORMANS OLUŞTURMA VE İZLEME | CAFER DEMİR | Fabrika Müdürü | BSS BORAY | BÜNYAMİN GÜLMEZ | Performans değerlendirme kriterlerim ve yöntemlerim değişecektir. |
| 24.02.2010 | 5S | ERSİN BAHÇECİ | Kalite Kontrol | DOĞUŞ VANA VE DÖKÜM LTD. ŞTİ. | CUMHUR DİLEK | Çalıştığım işletmede 5S çalışması ile neler yapabileceğim hakkında düşüneceğim |
| 20.02.2010 | DUYGUSAL ZEKA | TANER ŞEN | Bilgi İşlem | Ege Endüstri | CANTEN KAYA | Kızgınlık kontrolü ve iletişim gelişimi sağlanacak |
| 18.02.2010 | MÜŞTERİ ŞİKAYETLERİ YÖNETİMİ | İSA ÖZCAN | Bölge Müdürü | Egam Group | CANTEN KAYA | iltişim, müşteriye olan yaklaşımım, şikeytelr noktasında nasıl davranacağım konusunda alışkanlıklarım değişieck |
| 18.02.2010 | MÜŞTERİ ŞİKAYETLERİ YÖNETİMİ | AHMET DOĞAN | Dökümhane Kalite Grup lid. | BMC SAN. TİC. A.Ş. | CANTEN KAYA | İnsanlarla iletişimime ve verilmeye çalışan mesajdan çok, algılanan mesajn daha önemli olduğu |
| 11.02.2010 | MÜŞTERİ MEMNUNİYET ÖLÇÜMÜ - QFD | EVREN ÇOŞAN | ARGE | BMC SAN. TİC. A.Ş. | FERHAT AKÇAKIR | şirket içi tasarım çalışmaları öncesinde yapılacak çalışmalarda QFD uygulamasını gerçekleştireceğiz. |
| 09.02.2010 | KRİTİK BAŞARI FAKTÖRLERİNE DAYALI PERFORMANS YÖNETİMİ | FATİH PORTAKAL | Satış Pazarlama | PETKİM PETROKİMYA HOLDİNG A.Ş. | SİNAN GÜLTEKİN | şirekkte kullanılan sistemde kritik başarı faktörlerimizi daha etkin belirleme imkanı verecektir. Daha etkin hedefler belirleyerek daha kaliteli süreçler ortaya koyacağımızı düşünüyrm |
| 06.02.2010 | TELEFONDA ETKİLİ İLETİŞİM | HİLAL UZALA | OFİS ASİSTANI | Century 21 Su Gayrimenkul | BÜNYAMİN GÜLMEZ | telefonu açtığımda firma ismi yerine ilk olarak adımı söleyip sonra tanıtım yapacağım, bu konuyu arkadaşlarımla paylaşıp müşteriler daha iyi hizmet vermeyi sağlayacğım |
| 02.02.2010 | TS EN ISO 9001:2008 K.Y.S. | ERGÜN TOR | Satış Koordinatörü | KALA HERBS | FIRAT ÖZEL | kalite, ölçme ve değerlendirme yeteneğim arttı ürüne ve sisteme bakış açım değişti, kalitenin daha önemli olduğunu anladım |
| 19.01.2010 | SÜRDÜRÜLEBİLİR MOTİVASYON / KİŞİLİK VE MOTİVASYON İLİŞKİSİ | ŞEVKET AKPINAR | Üretim Müh. | İnci Akü | Doç. Dr. SELİM UZUNOĞLU - SİNAN GÜLTEKİN | yanlış bildiğim tanımların gündelik yaşamda yeniden tanımlayacağım |
| 12.01.2010 | İTİRAZLARI SATIŞA ÇEVİRME | ALİ AYTER | DIŞ TİCARET | ROYAL AKADEMİ | EBRU ÖZEL KARAKAŞ | hizmet satışında uygulamaya çalışcağım. Satışla ilgili eksikliklerimi, yanlışlarımı tekrarlamayacağım |
| 07.01.2010 | YENİ MÜŞTERİ BULMA VE SADAKAT YARATMA | İLKNUR BALIKÇI | Firma Sahibi | Leto | SİNAN GÜLTEKİN | strateji oluşturma ve müşteriye olan tutum ve davranışlar organize ve planlama gözden geçirilecek |
| 19.12.2009 | ÇATIŞMA YÖNETİMİ | MİNE OLÇUM | Pazarlama Asistanı | Özsüt stp gıda a.ş. | BÜNYAMİN GÜLMEZ | iletiim yöntemleri ve sağlıklı diyalog kurma yönünde yadımı olacaktır |
